O Sisema (Sindicato dos Servidores Municipais de Araçatuba) apresentou nesta terça-feira (16), à Prefeitura, proposta de reajuste dos funcionários ativos, inativos e pensionistas. Representantes da categoria pedem uma majoração de 8%, sendo 3,75% correspondente ao IPCA (Índice de Preços ao Consumidor Amplo) acumulado no último ano e mais 4,25% de aumento real.
O sindicato também pede, na proposta apresentada formalmente pela comissão de negociação de reajustes dos servidores, que o vale-alimentação seja elevado dos atuais R$ 300,00 para R$ 350,00. O Sisema afirma que o município tem margem legal para conceder o que está sendo pedido aos trabalhadores.
Presidente do Sisema, o vereador Denilson Pichitelli (PSL) afirma que o município fechou o ano de 2018 com uma despesa de 44,66% de sua arrecadação referente a folha de pagamento. “A legislação diz que a margem prudencial que o município pode chegar é de 51,3% de sua arrecadação, que é quando a Prefeitura começa a entrar em alerta. Mesmo assim, a previsão legal é de um gasto de até 54% com salários”, explica o sindicalistas, destacando que, no ano passado, o gasto com o funcionalismo foi de R$ 226,2 milhões.
Como a data-base da categoria é o dia 1º de Maio, Pichitelli e representantes do Sisema, que se reuniram nesta terça-feira com os secretários de Fazenda, Josué Cardoso de Lima, e de Governo, Manoel Afonso, pretendem ter uma definição do reajuste nos próximos dez dias.
“Nós fizemos comparações com Birigui, onde a administração municipal deu reajuste, aumento no valor do vale-alimentação e também em gratificações para os funcionários. A Prefeitura de Araçatuba tem condições de dar os 8% que estamos pedindo, em especial os 4,25% de aumento real, que é para compensar perdas salariais que os trabalhadores tiveram nos últimos anos”, diz Pichitelli.
